https://www.ormer.nl
Account Manager
Account Manager
Schiedam
Introduction
Learn more about the company
About the company
https://www.ormer.nl
Ormer ICT helpt u met het optimaliseren en professionaliseren van uw IT. Samen zoeken we naar de juiste IT-oplossing voor uw probleem.
About the role
Benefits
- Basissalaris tussen € 2.500 en € 3.000 per maand, exclusief bonus
- Pensioenregeling en 24 vakantiedagen per jaar
- Laptop en telefoon van de zaak; bij je eerste promotie ontvang je ook een auto van de zaak
- Uitstekende begeleiding met ruimte voor eigen initiatief en persoonlijke ontwikkeling
- Deel uitmaken van een gedreven team met regelmatige teamuitjes zoals een jaarlijks ski-weekend en gezellige borrels
Required Skills
- HBO- of WO-diploma
- Affiniteit met ICT en/of arbeidsbemiddeling
- Vloeiend Nederlands en goede beheersing van het Engels
- In bezit van rijbewijs B
- Commerciële instelling en bij voorkeur enige commerciële ervaring
- Woonachtig binnen een straal van 30 km van Schiedam
Key Responsibilities
- Het benaderen van nieuwe en bestaande klanten;
- Registreren van vacatures in het interne systeem, op eigen en externe websites;
- Zoeken van kandidaten op o.a. social media en vacaturesites;
- Matchen aanvragen/préselectie van kandidaten;
- Benaderen, spreken en voorstellen van kandidaten;
- Ontwikkelen van je klantportfolio.
Experienced
Passie voor kennis en techniek vormt het fundament van onze organisatie. Daarom is investeren in menselijk kapitaal één van onze speerpunten.
Partners
Wij zullen er altijd alles aan doen om onze klanten te helpen. Ormer ICT staat symbool voor partnerschap. Wij denken verder dan service levels en garanties.
Flexible
Bij Ormer waarderen we zelfstandigheid en eigen initiatief. Je krijgt de vrijheid en flexibiliteit om je werk te organiseren op een manier die bij jou past.
- Medior Account Manager
- Senior Account Manager
Application process
Let us know you’re interested by applying for this role!
A brief call to get to know you and your experience.
Initial interview with a recruiter or hiring manager.
A follow-up with senior team members or decision-makers.
You’ll receive a formal offer with all the details.
Office locations
“Hire top SaaS talent. Faster.”
We cover the full SaaS spectrum: sales, marketing, customer success, operations, tech, and leadership positions. From entry-level to executive.